Imagina una empresa donde la comunicación fluye sin obstáculos, los equipos están alineados con los objetivos estratégicos y la cultura empresarial fomenta la innovación y el crecimiento. Eso es lo que ofrecemos. Nuestro proyecto de Gestión y Desarrollo Organizacional se adapta a las necesidades específicas de tu empresa.
PROYECTO GyDO
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CONTROL DE LA ESTRATEGIA Y ANÁLISIS
DE RESULTADOS
ESTRATEGIA OBJETIVOS Y METAS DE LA EMPRESA
GENERAR LAS COMPETENCIAS DE LOS CARGOS CRÍTICOS ASOCIADOS A LOS OBJETIVOS
GENERAR PERFILES DE CARGOS CRÍTICOS
DISEÑAR SISTEMA DE GESTIÓN:
1-DE INDICADORES
2 -DE DESEMPEÑO
3 -DE EVALUACIÓN
DE COMPETENCIAS
IMPLEMENTAR EL SISTEMA DE GESTIÓN EN TERRENO
COACHING GERENCIAL
INFORMAR Y SOCIABILIZAR EL PROYECTO
MEJORA CONTINUA
SEGÚN INFORMACIÓN
DEL SISTEMA Y COMPETENCIAS DE LAS PERSONAS
SEGUIMIENTO DE LOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS
CAPACITACIONES, MENTORING.
IMPLEMENTAR COMITÉS
DE EQUIPOS PARA INTERCAMBIAR EXPERIENCIAS, APOYO
Ésta es nuestra metodología general, ahora conversemos para ver el detalle de tus necesidades y así determinemos el proceso a la medida para tu empresa.
Te gustaría experimentar lo que GyDO tiene para ofrecerte? Contáctanos hoy mismo y hablemos de lo que podemos hacer por tu negocio.